מקומות לאירועים קטנים

היכן חוגגים אירועים קטנים? לפני שנסקור מקומות לאירועים קטנים, נגדיר מהם אירועים קטנים:

אירועים קטנים הם אירועים מצומצמים עם כמות משתתפים של 60-220 איש. אירועים קטנים לא יהיו חתונות, אלא בדרך כלל אירועים משפחתיים קטנים יותר כמו: ימי הולדת, בר מצווה, בת מצווה, ברית, וכו'. באירועים קטנים יש אווירה אינטימית יותר. לבחירת מקומות לאירועים קטנים, יש השפעה על האווירה שתיווצר באירוע.

אילו מקומות לאירועים קטנים קיימים?

בתי כנסת- במגזרים מסוימים נהוג עדיין לערוך סעודות ברית או סעודות בר מצווה באולם בית כנסת, בשל המחיר הזול.
אולמות קטנים של בתי הארחה או בתי מלון- ישנם בתי הארחה או בתי מלון עם אולמות לא גדולים שמתאימים לאירוע לא גדול. לעיתים אולמות אלו אינם יקרים. בחלק מהאולמות יש שירות קייטרינג, ולפעמים יש צורך בהזמנת קייטרינג חיצוני.
מתחם אירועים- אולם אירועים קטן. האולם יכול להיות בתוך קניון, מרכז מסחרי, מרינה, וכו'. במתחם האירועים ניתן בדרך כלל לחגוג אירוע של עד 200 איש.
מסעדות- יש אלפי מסעדות בארץ, בהם ניתן לחגוג אירועים קטנים. ישנם מסעדות בהן יש חדר פרטי ובו ניתן לחגוג אירוע. היתרון במסעדות היא האווירה האינטימית שהמסעדה מעניקה לאירוע.
אם אתם מחפשים מקומות לאירועים קטנים, אתם מוזמנים ל"סינקופה". "סינקופה", היא מקום אידיאלי לאירועים קטנים. המקום בנוי ומעוצב כמסעדת בוטיק קטנה ומפנקת לאירועים. למסעדה יש שף מקצועי שיכין לכם 5 מנות לאירוע שלכם. למסעדה יש תקליטן, וצוות זמרים. למסעדה יש מסכי ענק להקרנת סרטונים וקליפים.

אטרקציות וימי גיבוש לעובדים

גיבוש עובדים – יתרונות מקצועיים וחברתיים

כל מנהל של ארגון, עסק או מפעל יודע כי כל פעילות של גיבוש עובדים היא פעילות שיש לה יתרונות רבים הן לפן החברתי והן לפן המקצועי של העובדים. כדאי מאוד להשקיע באותן פעילויות כי הרווח הנובע מהן הוא רווח גם לטווח קצר וגם רווח לטווח ארוך.

גיבוש עובדים – מפגשים מיוחדים

עובדים אשר נפגשים מעבר לשעות העבודה, אפילו פגישה מאורגנת ויזומה על ידי הבעלים או המנהלים הישירים ו/או העקיפים, לומדים להכיר זה את זה בדרך נוספת, אחרת ובלתי אמצעית. עצם היציאה למפגש חברתי, מפגש של גיבוש, דורשת לבוש אחר, התכוננות אחרת והתרגשות שאיננה קיימת ביום יום ובשגרה.

יש מקומות עבודה אשר מנצלים את גיבוש העובדים לבילוי של סוף שבוע מחוץ לבית. אותה אטרקציה, הרצאה או יום גיבוש ייראו וירגישו אחרת אם הם נעשים במקום שונה או רחוק מאותו מרחב מוכר.

גיבוש עובדים – בחירת תוכן

הבחירה באותה פעילות מתאימה לשם גיבוש עובדים היא חשובה ביותר. הבחירה צריכה להיות כזאת שיש בה גם תוכן, אשר יוסיף ידע לעובדים, ידע אותו יוכלו לנצל בעבודה שהם מבצעים במסגרת תפקידם, וכן גם ידע שישרת אותם בחיי היום יום מעבר לשעות העבודה. זה יכול להיות תוכן ספציפי לתחום בו עוסקים אותם עובדים, תוכן מעולם הניהול או מתחום יחסי אנוש. בנוסף, אותה פעילות של גיבוש העובדים צריכה להיעשות באווירה נעימה, קולחת, עם חוש הומור, בכדי להוסיף גם חוויה והנאה לאותה מפגש.

יש מגוון גדול במיוחד של מקומות לגיבוש, מופעים והרצאות שונות אשר ניתן להזמין למפגשים אלה של גיבוש. פעילויות הגיבוש יכולות להיות ההרצאות מתחומים רבים, אטרקציות שונות בטבע – או כל פעילות אחרת שתוכל לגבש את העובדים, לשפר את הרגשתם וכך ההשקעה שלהם בעבודה תהיה רבה יותר.